歡迎訪問(wèn)福建自考網(wǎng)!本站為考生提供福建自考信息服務(wù),網(wǎng)站信息供學(xué)習(xí)交流使用,非政府官方網(wǎng)站,官方信息以福建教育考試院www.eeafj.cn為準(zhǔn)。
    下載APP

    城市:
    自考系統(tǒng):

    福建自考網(wǎng)> 試題題庫(kù)列表頁(yè)> 在心理測(cè)驗(yàn)中,用來(lái)表明測(cè)驗(yàn)結(jié)果可靠性的指標(biāo)是

    2016年10月組織行為學(xué)試卷真題

    卷面總分:100分     試卷年份:2016    是否有答案:    作答時(shí)間: 150分鐘   

    答題卡
    收起答題卡 ^

    在心理測(cè)驗(yàn)中,用來(lái)表明測(cè)驗(yàn)結(jié)果可靠性的指標(biāo)是

    • A、信度
    • B、效度
    • C、相關(guān)系數(shù)
    • D、對(duì)比度
    上一題 下一題

    更多題目 請(qǐng)?jiān)?下方輸入框 內(nèi)輸入要搜索的題目:

    在組織文化的維系過(guò)程中,起著特別重要作用的因素是甄選過(guò)程、社會(huì)化和

    • A、市場(chǎng)化
    • B、高層管理人員
    • C、結(jié)構(gòu)化
    • D、人際關(guān)系

    非正式溝通


    組織文化


    掃碼查看答案

    掃碼查看試題答案

    掃碼小程序選擇報(bào)考專業(yè)

    進(jìn)入在線做題學(xué)習(xí)

    查看了解自考專業(yè)

    查詢最新政策公告

    進(jìn)入歷年真題學(xué)習(xí)